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　11月30日(土)・12月1日(日)に政策実践・探究演習「福知山プロジェクト」（担当者：谷垣岳人准教授、学生17名、引率2名）が第4回合宿を実施しました。
　福知山プロジェクトは、中六人部地域において「森林の未利用資源の利活用」というテーマで活動しています。
　近年は里山資源が放置されたためかつて特産物であったマツタケもあまり収穫できなくなっています。こうした課題に取り組むため、学生は3チーム（いきものがかり、ててまる、フットパス）に分かれて活動しており、今回は学生が考えたフットパス・ルートの検証、大内集落の財産区（共有地）の里山整備、京都府の専門家を招いてのキノコ観察会という内容で2日間の日程を終えました。

1日目：フットパス・ルートの検証

　「フットパス」とは、もともとイギリスを発祥とする『森林や田園地帯、古い街並みなど地域に昔からあるありのままの風景を楽しみながら歩くこと＝Footができる小径（こみち）＝Pathのことです。日本でも地域を歩いて楽しむルートが整備されつつあります。本プロジェクトでは、中六人部の人たちが愛着のある神社などの地域資源を歩いて辿るルート策定に今年度から取り組んでいます。

　前回合宿でフットパス班が調査し考えた中六人部フットパスのルートを学生全員と地域の役員さんとで歩いて検証しました。ルートは以下の通り、約1時間半の歩くコースになりました。

中六ふれあいセンター→芦田記念館→一宮（いっきゅう）神社→弁天社→稲荷神社→大内城跡・観音堂→中六ふれあいセンター

各地点でフットパス班からクイズが出され、学生たちは回答しながら、その場所についての知識を深めました。

2日目午前：大内集落の財産区（共有地）の整備

　2日目の午前中は、かつてマツタケが多く収穫できていた集落の共有地で、朝から２時間ほど整備作業を行いました。まず、枯れた枝などを除去し、落ち葉を熊手で掻いて地面が見えるようにします。また、アカマツ以外に不要な灌木を伐採し、日が差しこみ、風通しの良い山にします。アカマツの根に共生するマツタケ菌が他の腐生菌に邪魔されない環境を整備します。体力の要る作業で、地域の方だけの作業では大変だとのことですが、学生チームが大人数で作業すると一気にきれいになりました。
　尚、昨年12月に別の共有地を整備したところ、その場所で昨年度9本しか採取できなかったマツタケが32本も採取できたと聞き、学生たちの士気も上がりました。

しばらく手入れされず積もった落ち葉をレーキでかき集めて除去します。

不要な木はのこぎりで伐採し、取り除きます。

すっかりきれいに整備できました。来年マツタケがたくさん生えてきますように。

2日目午後：キノコ観察会

　午後からは、同じ共有地の別の場所で、地域主催のキノコ観察会を行いました。京都府農林水産技術センターから藤田先生を招聘し、キノコ採取の注意点、観察の仕方などをレクチャーいただき、みんなで山に入りました。最後に、採取したキノコを新聞紙に並べ、図鑑で調べながら名前を特定していきました。

　ミライト中六役員の皆様には、毎回大変お世話になりありがとうございます。今回も初日のお昼にサプライズで「マツタケ御飯」のおむすびをふるまっていただきました。学生のほとんどが「生まれて初めてマツタケを食べた！」ということです。それも驚きですね。2日目のお昼には、原木栽培のナメコがたくさん入った味噌汁を作ってくださいました。こうしたおもてなしをいただき、一同、心も体もあったまりました。

　今回が今年度最後の合宿となりますが、班活動もプロジェクト全体としても大きく進んできたと感じます。今後は、12月の学内報告会及び2月の地域報告会で今年度の成果をまとめて発表します。地域の皆様、楽しみにお待ちください。　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（文責：榎並ゆかり）

　経営学部の専攻基礎科目の一つである「現代社会と企業」では、ワークルール教育を念頭において授業を組み立てています。その一環で毎年、２回の「労働問題・労働条件に関する啓発授業」とあわせて、労働組合に関する外部講師の講演を行っています。
　11月28日に２つのクラスで、民放労連京都放送労働組合の古住公義さんにご講演いただきました。毎年、講演をお願いするのは、まず京都放送の再建において労働組合が大きな（中心的な）役割を果たしたからです。そして、構内スタッフ（非正規雇用）の労働条件の改善において全国的にみて稀有な（先進的な）取り組みを進めているからです。
　講演に先立って、科目担当者による事前学習を行いました。そのうえで実際の活動を知って、「労働組合の可能性」について講演から学んでほしいと思っての開催です。ほとんどの受講生が「労働組合」という言葉は知っているのですが、実際の活動についてはよく分からないというのが実情です。
　以下に、古住さんの講演を聞いた学生たちの感想を紹介します。

　　今日、労働組合についてとKBS京都の労働組合の功績をお聞かせいただいた。今までは労働組合という名前とその意味だけしか知らず、実際の組合員の方のお話を聞いて、内部の動きやその行動によって変化があったことを知り、しっかり機能している労働組合があるのだと思った。
　　労働組合として非正規雇用者やアルバイターをサポートしておられることを聞き、日本全体の企業の労働組合がこうなればいいなと思った。

　　労働組合がきちんと役割を果たそうとしている企業をあまり知らなかったので、今回の講義を聞いて、労働組合のあるべき姿を知れました。やはり労働組合には求められる機能があり、その機能を果たそうとしているか否かは、とても重要なことであると知りました。これからは、労働組合という観点からも、企業のことを考えたいと思います。

　　　今回の講演を聞いて、京都放送労組が長年の活動を通じて培った強い意志と伝統を示しており、その重要性を再認識させられました。44年の歴史を持つ組合が、「ぶれない、あきらめない、やりとげる」という精神で、地域や社会の中で存在感を高め、要求を解決するために戦い続けている姿勢が力強く伝わりました。

　労働組合は日本国憲法と法律で保障されています。しかし、就職までに実際の姿を知る機会はほとんどありません。メディア等を通じて知る労働組合の活動は肯定的なものばかりではありませんし、実際の労働組合が問題を抱えていることも事実です。
　そのようなもとで、古住さんの講演をお聞きしたことが、学生たちの卒業後にいくらかでも役に立つことを願っています。
　　　　　　　　　　　　　　　　　（文責　細川孝）

龍谷大学の研究者との対話を通じて研究内容を紹介する「Academic Doors～対話で開く，研究の世界～」に手嶋泰伸・文学部准教授の記事を掲載しました。

日本近代史を専門とする手嶋 泰伸先生は、歴史学と法学（行政学）をつなぐユニークな研究視点で、公文書館などに眠る歴史的資料から現代社会にも通じる課題を発見してきた研究者です。

主たる研究領域では軍事官僚集団としての海軍の特徴を明らかにし、メディアからの注目も集めてきた先生ですが、今回はもう一つの研究軸に注目。公共財産や文化財保護をキーワードに、地方行政における官僚機構の課題について、歴史学と行政学の両視点から紐解いていただきます。

▼記事はこちらから▼
https://academic-doors-ryukoku.jp/interview/32

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